Article paru en 2006-02-01Dossier thématique : JEUNE
Editeur : LE MONITEUR
N° Revue : 5332
N° pages : 11

Description :

Véritable contrat de travail, le contrat d’apprentissage permet aux jeunes de moins de 26 ans d’apprendre un métier tout en obtenant un diplôme. Le jeune alterne les périodes en entreprise et en centre de formation. Il perçoit un salaire évalué en pourcentage du SMIC. Avec 83 500 apprentis en 2005, le BTP est le secteur d’activité qui forme le plus d’apprentis en France.

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