Article paru en 2012-06-01
Auteur(s) : | GITTON C. |
Editeur : | LE MONITEUR |
N° Revue : | 5662 |
N° pages : | 48 |
Description :
L’association « A compétences égales » publie un guide «recruter sans discriminer». L’âge, l’état de santé et l’origine ethnique sont les facteurs de discrimination le plus souvent invoqués, et le recruteur risque de lourdes sanctions pénales.